du 13 au 17 SEPTEMBRE Participez au défi sur le thème de l’impression 3D ROBOTIQUE DRONE LOGICIELS COMMUNICATION RÉALITÉ VIRTUELLE IMPRESSION 3D ** Place limitée du 20 au 24 SEPTEMBRE ATELIERS & […]
POINT d’ECOUTE au rez de chaussée du centre – Porte du Héron @ninaetsimones – Inscription obligatoire Echanges sur et pour l’égalité professionnelle – mercredis 21/07 et 01/09 Pour vous aider à élargir vos choix et ainsi vous donner plus de chance d’accéder au job de vos rêves ! Sea, sex & sun ! Jeudis 22/07, […]
Guide anti-préjugés : femmes dans les métiers de l’industrie, du BTP et des espaces verts. S’ouvrir à de nouvelle perspectives et découvrir la clause sociale d’insertion Ce guide est né de la collaboration entre le CORIF, la Fabrique Défi du Calaisis et le PLIE du Pays de Saint Omer, pour répondre au constat du déficit […]
EGALITE SALARIALE ET PROFESSIONNELLE DANS L’ENTREPRISE Comment répondre aux obligations légales ? Le CORIF vous accompagne dans tous les domaines de la négociation : Egalité salariale, Recrutement, Promotion, Formation, Articulation des temps, prévention du sexisme et des agissements sexistes, etc… Appui à la rédaction de votre rapport unique, établissement des constats et analyse des écarts. Élaboration […]
AU PROGRAMME Durant cette journée banalisée, venez rencontrer des professionnel.les de l’industrie et des apprenties pour découvrir le secteur. QUELLES OPPORTUNITÉS ? . Rencontres des professionnel.les, . Découvrir des entreprises de l’industrie, Bénéficier d’offres de stages
Information collective le 8, 14, 22 juin 2021 de 10h à 12h suivi d’entretiens les après-midi Informations et inscriptions AFPA 20 rue du Luxembourg 59100 Roubaix Tél. : 06.70.33.50.35 Mail : olivier.levaillant@afpa.fr
Retrouvez notre étude dans notre rubrique Réalisations – Études
Malgré l’évolution de notre société, les femmes et les hommes se répartissent toujours de façon sexuée dans les différents secteurs d’activité. Pourtant, les entreprises s’organisent pour permettre une vraie mixité. Et les chiffres démontrent le bénéfice de la mixité pour les entreprises. Pourquoi alors encore seulement 17% des métiers sont-ils mixtes ? Malgré un arsenal […]