Qui sommes nous

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Historique et valeurs

Le Corif est une association qui depuis 40 ans agit en faveur de l’égalité professionnelle et de la mixité, et lutte contre les stéréotypes et les représentations sexistes.

Fortement ancrée dans la région Hauts-de-France, elle a forgé son expérience sur le terrain au contact de publics très diversifiés, qu’ils soient jeunes (collégien·ne·s ou lycéen·ne·s), femmes, ou professionnel·le·s (responsables d’entreprises, institutionnel·le·s, enseignant·e·s, formateur·trice·s, élu·e·s,…)
Ses nombreuses interventions en entreprises, collectivités territoriales, éducation nationale, ou simplement auprès d’individus, lui ont permis de développer une expertise dans le domaine de l’égalité professionnelle femmes-hommes, reconnue en région mais aussi en France et à l’étranger (Belgique, Italie, Suède, Allemagne, Espagne, Canada….)

Mission et actions

L’orientation scolaire

Aider les jeunes à ouvrir et à diversifier leurs choix professionnels et dépasser les stéréotypes.

L’insertion et l’emploi

Faciliter l’accès ou le retour à l’emploi des femmes, notamment dans des secteurs non traditionnellement féminins.

L’égalité citoyenne
Permettre aux femmes de prendre toute leur place dans la cité.
L’égalité professionnelle
Donner aux femmes les mêmes chances en matière de rémunération, de promotion, d’embauche, de formation

Le CORIF propose différents types d’intervention :

  • formations
  • recherches-actions
  • interventions de conseils
  • production d’études et d’outils « pédagogiques »
  • accompagnement des dynamiques de territoire
  • organisation d’événements (colloques, forums,..)

Sa connaissance du terrain, ainsi que des pratiques extra-régionales permettent au CORIF de concevoir et d’élaborer des solutions sur mesure et de produire des outils socialement innovants.

Notre équipe

Des professionnelles expérimentées sur la question de l’égalité professionnelle

Annabel Molliard-Hubert

Directrice et Consultante Égalité Femmes Hommes

Maleka Dilmi

Responsable des partenariats et Consultante Égalité Femmes Hommes

Céline Goupil

Consultante Égalité Femmes Hommes

Juliette Maillard Sobieski

Consultante Égalité Femmes Hommes

Mathilde Roué

Consultante Égalité Femmes Hommes

Pascale Choquet

Consultante Égalité Femmes Hommes

Cléa Rousseau

Chargée de projet Égalité Femmes Hommes

Mariam El Mahdaoui

Conseillère en Insertion Professionnelle

Catherine Bresson

Secrétaire comptable

Le CORIF, association Loi 1901, est présidé par Helen Burzlaff, Martine Pernod-Lemattre et Myriam Vaudet-Laisné.

Helen Burzlaff

Consultante organisation et management

Martine Pernod-Lemattre

Enseignante Chercheure en économie

Myriam Vaudet-Laisné

Coach interne des Ministères sociaux

L'adhésion

Le CORIF développe depuis peu une politique d’adhésion : Peuvent adhérer les personnes physiques ou morales qui se reconnaissent dans les objectifs et les valeurs de l’association et qui souhaitent contribuer au rayonnement de celle-ci.

Avoir des adhérent.e.s est, pour nous, un bon moyen de faire connaitre nos actions, d’être soutenus dans nos différents projets et d’avoir une plus grande légitimité vis-à-vis de nos financeurs.
Les adhérents participent annuellement à l’Assemblée Générale où leur est présenté toute l’activité de l’année et les projets en cours ainsi que les éléments financiers de l’association.

Etre adhérent permet aussi d’être informé régulièrement des actualités et des manifestations relatives à l’égalité, d’avoir accès à certaines ressources et d’avoir des tarifs préférentiels sur nos prestations.

Certifications et Agréments

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